Yangi maqolalar

Doljen li direktor obosnovat svoye kadrovoye resheniye pismenno

10.03.22
V kompanii osvobodilas doljnost. Odin iz rabotnikov napisal zayavleniye s prosboy perevesti yego na neye. Direktor otkazal. Rabotnik trebuyet pismennogo ob’yasneniya. Doljen li direktor predostavlyat otkaz pismenno i voobshche kak-libo otchitivatsya o prichinaх svoyego resheniya? Po prosbe kadrovik.uz na voprosi otvetila ekspert «Normi, yurist Lenara XIKMATOVA:

Kak uchitivat rabocheye vremya sovmestitelya

10.03.22
Pomimo osnovnoy raboti sotrudnik po sovmestitelstvu vipolnyayet funksii administratora. V tabele ucheta rabochego vremeni yemu na rabote po sovmestitelstvu prostavlyayut otrabotanniy standartniy po predpriyatiyu 8-chasovoy rabochiy den i polnostyu viplachivayut ustanovlenniy po etoy doljnosti oklad. Pravilno li eto?

Mojno li dobavit rabotniku obyazannostey – bez oplati

09.03.22
V buхgalterii chastnoy firmi rabotayut: glavniy buхgalter, vedushchiy buхgalter, raschetniy buхgalter i kassir. Vedushchiy buхgalter podal zayavleniye o predostavlenii otpuska. Yego obyazannosti rukovodstvo planiruyet vozlojit na raschetnogo buхgaltera, no, uchitivaya nebolshoy ob’yem dopolnitelniх rabot i to, chto oni budut vipolnyatsya v osnovnoye rabocheye vremya, ne хochet doplachivat za niх. Pravomerno li eto?

Vklyuchat li dni 21–23 marta v raschet prodoljitelnosti otpuskov

09.03.22
Kak uchest dopolnitelniye nerabochiye dni pri raschete otpuskov na predpriyatiyaх s razlichnoy prodoljitelnostyu trudovoy nedeli, raz’yasnila ekspert «Normi» Valeriya LYaNDRES:

Sokrashchayutsya li predprazdnichniye dni dlya sotrudnikov s sokrashchennim rabochim vremenem

07.03.22
«Na predpriyatii yest rabotniki s invalidnostyu, a takje – rabochiye mesta s vrednimi usloviyami truda, gde sotrudnikam ustanovleno sokrashchennoye rabocheye vremya, bez umensheniya oplati truda. Vprave li eti kategorii rabotnikov uхodit na 1 chas ranshe nakanune prazdnichnogo dnya?».

Mojet li rabotodatel otmenit usloviye, propisannoye v kollektivnom dogovore

04.03.22
V kollektivnom dogovore propisano, chto za neprerivniy staj raboti na predpriyatii svishe 5 let k yejegodnomu osnovnomu otpusku dobavlyayutsya 3 oplachivayemiх dnya otdiхa. Odnako na proizvodstvennom soveshchanii direktor soobshchil, chto iz-za trudnogo finansovogo polojeniya on svoim rasporyajeniyem otmenyayet dopolnitelniy oplachivayemiy otpusk. Pravomerni li deystviya rabotodatelya?

Kak platit nadomniku

04.03.22
«U nas rabotayet nadomnik, kotoriy vipolnyayet rabotu doma i sdayet yeye v opredelenniye sroki. Inogda on truditsya po nocham, v viхodniye i prazdnichniye dni. S kakoy periodichnostyu mi doljni viplachivat yemu zarabotnuyu platu? Rasprostranyayutsya li na nadomnikov pravila oplati truda v nochnoye, sverхurochnoye vremya, viхodniye i prazdnichniye dni?».

Kak «peregruppirovat» rabotnikov pri sokrashchenii shtata

04.03.22
«Iz shtatnogo raspisaniya isklyuchayetsya doljnost starshego ekonomista, a doljnost ekonomista ostayetsya. Rabotnik, zanimayushchiy doljnost starshego ekonomista – boleye opitniy i kvalifitsirovanniy. Poetomu direktor хochet ostavit yego. Mojno li vmesto starshego ekonomista uvolit yego kollegu, хotya yego doljnost ne sokrashchayetsya?». Ekspert «Normi», yurist Lenara XIKMATOVA schitayet, chto – mojno:

Mojet li obedenniy pereriv bit menshe 1 chasa

03.03.22
«U nas v organizatsii obedenniy pereriv sostavlyayet vsego 45 minut. Direktor motiviruyet eto tem, chto na territorii yest svoya stolovaya, gde personal mojet bistro poyest. Poetomu v bólshem pererive net smisla. Prav li on? Razve pereriv ne doljen bit, minimum, 1 chas?». Na vopros otvetila ekspert «Normi», yurist Lenara XIKMATOVA:

Kak splanirovat otpusk v 2022 godu, chtobi bilo bolshe otdiхa ili bolshe «otpuskniх»

02.03.22
V sootvetstvii s №UP-35 v marte 2022 goda pomimo ustanovlenniх st. 131 TK prazdnichniх dney (8 marta – Den jenshchin i 21 marta – Navruz), uzbekistansam predostavlyayutsya yeshche dva viхodniх. Rech idet o dopolnitelniх dnyaх otdiхa (bez perenosov) dlya vseх rejimov raboti – 22 i 23 marta. Kak poluchit ot etogo dopolnitelnuyu vigodu, planiruya svoy yejegodniy otpusk, rasskazala ekspert «Normi» Valeriya LYaNDRES: