Можно ли отказать работнику в просьбе перевести его на неполный рабочий день

21.04.2022

«Работник обратился к руководителю с просьбой перевести его на неполный рабочий день по семейным обстоятельствам. Можем ли мы отказать? Какими документами оформляется согласие на перевод и какое должно быть содержание приказа о переводе?».

 

– Есть категории работников, которым отказать в такой просьбе вы не вправе.

 

Неполное время

Неполным считается рабочее время меньшей продолжительности по сравнению с той, что предусмотрена вашими ПВТР для работников, занятых в аналогичных условиях. Другими словами, если все работники предприятия работают, условно говоря, с 09:00 до 18:00, включая часовой перерыв на обед, неполным будет рабочий день менее 8 часов.

Неполное рабочее время...

lock

Чтобы читать дальше, войдите на сайт, используя свою учетную запись. Вы можете воспользоваться своей учетной записью от любого сайта компании Norma. Если у вас нет учетной записи, зарегистрируйтесь.