Когда и как выплачивать пособие по временной нетрудоспособности (больничные)

10.07.2024
author avatar

Валерия ЛЯНДРЕС

эксперт «Нормы»

В рекомендации:

– какие учреждения имеют право выдавать листок нетрудоспособности;

– за какие дни выплачивается пособие по временной нетрудоспособности;

– источники выплаты и ответственность за невыплату пособий по временной нетрудоспособности;

– стаж работы для определения размера пособия по временной нетрудоспособности;

– оплата при длительной нетрудоспособности работника.

Какие учреждения имеют право выдавать листок нетрудоспособности

Основанием для назначения пособия по временной нетрудоспособности является листок нетрудоспособности. Его, как правило, выдают государственные лечебно-профилактические учреждения (ЛПУ), в том числе ЛПУ министерств, ведомств и других госорганизаций  .

Лицам, помещенным на карантин, листок нетрудоспособности за дни карантина выдается эпидемиологическим или санитарным врачом территориальных отделов Службы санитарно-эпидемиологического благополучия и общественного здоровья.

Лица, помещенные на карантин, а также лица, осуществляющие уход за ребенком до 14 лет лиц, помещенным на карантин, могут направить листок нетрудоспособности работодателю в электронной форме. 

Внимание

Частные лечебные учреждения вправе выдавать листки нетрудоспособности при условии, если они:

  • имеют сотрудника с достаточной квалификацией для проведения экспертизы временной нетрудоспособности или медико-социальной экспертизы;
  • работают стационарно

Не вправе выдавать больничные листки врачи:

  • службы скорой помощи и службы крови; 
  • приемных отделений больниц;
  • учреждений судебно-медицинской экспертизы;
  • пансионатов и санаторно-курортных учреждений (за исключением туберкулезных);
  • лечебных учреждений, специализирующихся на физиотерапии, лечебной физкультуре и спорте .

За какие дни выплачивается пособие по временной нетрудоспособности

При расчете и выплате пособий по временной нетрудоспособности руководствуйтесь   Положением о порядке назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, а также пособия работнику, усыновившему (удочерившему) новорожденного ребенка или установившему над ним опеку

Пособия выдаются, если право на их получение наступило в период трудовых отношений с работодателем, включая испытательный срок и день увольнения 

lock

Чтобы читать дальше, подпишитесь на Kadrovik Pro