• По вопросам приобретения доступа звоните: +998 (78) 150-11-72
  • Скачайте календарь кадровика на июнь
  • Norma
    Войти/Зарегистрироваться
Авторизация на сайте

Вы можете использовать свою учетную запись сайта norma.uz. Если у вас нет учетной записи, зарегистрируйтесь.

Неверный пароль
Неверный логин или email
Забыли пароль?
или войдите через:
Google Facebook Яндекс
  • Norma uz
  • kadrovik.uz

Пригодится каждому кадровику в июне:

  • Срочный трудовой договор: в каких случаях и как оформить
  • Когда возникает право на трудовой отпуск
Узнать больше
  • Консультации
  • Новости
  • Рекомендации
  • Формы
  • Мы отвечаем
  • Законодательство
  • Как принять несовершеннолетнего
  • Сервисы
    • Калькулятор отпускных
    • Калькулятор расчета продолжительности отпусков
    • Калькулятор стажа
    • Калькулятор даты увольнения
  • Обучение
    • Kadrovik.academy
    • Записи вебинаров
×
  • Ру
  • Ўз
  • Oʻz
  • Kadrovik PRO

    Экспертная справочная система с широкими возможностями
  • Kadrovik demo

    Активируйте пробный доступ и оцените все преимущества!
  • О Kadrovik PRO

    Узнайте больше о Kadrovik PRO

    Все 34 темы

  • Лайфхаки для кадровика
  • Прием на работу
  • Все про отпуска
  • Трудовые книжки работников
  • Частые вопросы о ЕНСТ
  • Оплата труда и иные выплаты
  • Удержания из зарплаты
  • Учет военнообязанных
  • Кадровые документы
  • Общие вопросы

    Шпаргалки кадровика

  • Как рассчитать коэффициент трудового участия: формула расчета и применение
  • Как ознакомить работника с документами
  • Как вести личные карточки без заморочек
  • Календарь кадровика
  • 2026 год
  • Апрель

5 апреля

5 апреля 2026 г.
Читать на узбекском языке
preview

 

ОБЩИЙ ВЫХОДНОЙ ДЕНЬ

для всех работников.

Апрель Апрель Апрель /ru/publish/doc/text214299_5_aprelya2
load ing
Калькулятор расчета продолжительности отпуска

КАК ИЗБЕЖАТЬ СУДЕБНЫХ РАЗБИРАТЕЛЬСТВ С РАБОТНИКАМИ МЛАДШЕ 18 ЛЕТ

Лето – это не только отпускной сезон, но и время, когда многие работодатели принимают на работу подростков: официантами, курьерами, помощниками на складе или в торговом зале. Однако несовершеннолетние относятся к особой категории работников, для трудоустройства которых законодательство устанавливает специальные требования и дополнительные документы. При этом размер штрафа за нарушения этих требований выше стандартных в 2 раза.

Эксперты Kadrovik PRO подготовили рекомендацию, которая поможет избежать судебных разбирательств с несовершеннолетними работниками и разобраться:

На какие работы нельзя принимать несовершеннолетнего →
Какие документы требовать при приеме на работу →
Как оформить подростка на период летних каникул →
Как оплачивать труд и предоставлять отпуск несовершеннолетнему →

4 шаблона, которые облегчат и ускорят работу в июне:

Docx Срочный трудовой договор ⭳
Docx Приказ о предоставлении трудового отпуска ⭳
Docx Заявление-требование родителей несовершеннолетнего работника о прекращении с ним трудового договора ⭳
Docx Приказ об увольнении несовершеннолетнего работника по требованию родителей ⭳

Смотрите вебинары от экспертов Kadrovik PRO:

Что изменилось в порядке выплаты больничных и пособий в 2026 году Трудовые отпуска-2026: новые правила, старые ошибки и реальные штрафы Новые правила для самозанятых и продление срочных договоров в 2026 году: как оформлять без нарушений Прием на работу: как провести ознакомительную процедуру и заключить трудовой договор
  • Консультации
  • Новости
  • Рекомендации
  • Формы
  • Мы отвечаем
  • Законодательство
  • Как принять несовершеннолетнего
  • Сервисы
  • Обучение

Разъяснения подготовлены с учетом норм, действующих на момент публикации материала и отражают мнение экспертов. Окончательное решение пользователь принимает самостоятельно с учетом конкретных обстоятельств.

Сайт разработан в ООО «NORMA».

При создании контента использовались материалы ЭСС «Кадровый консультант», ЭСС «Buxgalter PRO», сайта buxgalter.uz.

Копирование материалов сайта без согласования с администрацией ресурса запрещено.

© ООО «NORMA», 2026 г. Все права защищены.

    Служба поддержки
  • (+998) 78 150-11-72
  •  
  • Мы в Telegram @ru_kadrovik
  • Яндекс.Метрика
Карта проезда Карта проезда

Адрес: Узбекистан, 100105, г. Ташкент, Мирабадский р-н, ул. Таллимаржон, 1/1.
Тел. (+998) 78 150-11-72.
E-mail: admin@kadrovik.uz