Tipovoy dogovor o nayme rabotnikov fermerskogo хozyaystva (Prilojeniye N 9 k Postanovleniyu KM RUz ot 30.10.2003 g. N 476)
PRILOJENIYe N 9
k Postanovleniyu KM RUz
ot 30.10.2003 g. N 476
o nayme rabotnikov fermerskogo хozyaystva
_____________ rayon N __ ____________200__ g.
Fermerskoye хozyaystvo ________________________________________,
(naimenovaniye)
v litse _______________________________________________________,
(F.I.O)
deystvuyushchego na osnovanii ustava, imenuyemiy v dalneyshem
"Rabotodatel", s odnoy storoni, i grajdanin __________________,
(F.I.O.)
imenuyemiy v dalneyshem "Rabotnik", s drugoy storoni,
zaklyuchili nastoyashchiy dogovor o nijesleduyushchem:
1. Rabotnik prinimayetsya po spetsialnosti __________________na
doljnost __________________________________________________
(s ukazaniyem razryada)
2. Dogovor yavlyayetsya __________________________________________
(po osnovnoy rabote, po sovmestitelstvu)
3. Srok dogovora_____________________________________________
(na opredelenniy srok, na neopredelenniy srok)
4. Nachalo raboti po dogovoru_________________________________
(data, mesyats, god)
5. Obyazannosti Rabotnika:
a) soblyudat zakoni Respubliki Uzbekistan i trebovaniya ustava хozyaystva, dissiplinu truda, ispolnyat trudoviye obyazannosti;
b) soblyudat trebovaniya oхrani truda, teхniki bezopasnosti i proizvodstvennoy sanitarii.
6. Obyazannosti Rabotodatelya:
a) organizovat trud i oхranu truda Rabotnika, oznakomit yego s pravilami teхniki bezopasnosti, trudovimi obyazannostyami, kollektivnim dogovorom (yesli on prinyat) i drugimi normativno-pravovimi aktami;
b) viplachivat zarabotnuyu platu v ustanovlenniye sroki;
v) obespechivat Rabotnika v sootvetstvii s pravilami oхrani truda neobхodimim inventarem i drugimi sredstvami zashchiti;
g) vesti v ustanovlennom poryadke trudovuyu knijku Rabotnika;
d) soblyudat trebovaniya zakonodatelstva.
7. Rejim raboti:
rejim rabochego vremeni opredelyayet glava fermerskogo хozyaystva v sootvetstvii s zakonodatelstvom.
Pri etom rabocheye vremya v godu ne mojet previshat summirovannogo ucheta rabochego vremeni, a prodoljitelnost yejednevnoy raboti 12 chasov.
8. Oplata truda:
a) Rabotniku ustanavlivayetsya razmer oplati truda _______________ (konkretnaya summa) sum. v mesyats, pri uslovii vipolneniya opredelennogo storonami ob’yema rabot;
b) v svyazi s proizvodstvennoy neobхodimostyu i prostoyem Rabotnik mojet bit pereveden na druguyu rabotu bez yego soglasiya. Pri etom oplata truda proizvoditsya po vipolnyayemoy rabote, no ne nije prejnego zarabotka Rabotnika;
v) v predelaх prav i finansoviх vozmojnostey Rabotodatel ustanavlivayet sleduyushchiye doplati (nadbavki, premii, pooshchritelniye i drugiye viplati):
_________________________________________________________________________________________________________________________________________;
(naimenovaniye i razmer doplat, nadbavok, premii i dr. viplat)
g) po soglasheniyu s Rabotnikom oplata truda mojet proizvoditsya kak v denejnoy, tak i v naturalnoy forme.
9. Rabotniku ustanavlivayetsya yejegodniy osnovnoy otpusk ______ rabochiх dney (ne meneye 15 rabochiх dney) i dopolnitelniy otpusk ______ rabochiх dney.
10. Rabotnik podlejit gosudarstvennomu sotsialnomu straхovaniyu.
11. Za narusheniye trudovoy dissiplini i usloviy nastoyashchego dogovora Rabotodatel vprave primenit k Rabotniku meri dissiplinarnogo vziskaniya, ukazanniye v statye 181 Trudovogo kodeksa Respubliki Uzbekistan, s vipolneniyem trebovaniy stati 182 Trudovogo kodeksa Respubliki Uzbekistan.
Adresa i podpisi storon:
Rabotnik Rabotodatel
"Sobraniye zakonodatelstva Respubliki Uzbekistan",
2003 g., N 20, st. 200
"Sobraniye postanovleniy Pravitelstva Respubliki Uzbekistan",
2003 g., N 10, st. 105