Можно ли взыскать с работника полную стоимость испорченного имущества

В процессе уборки уборщица случайно разбила монитор компьютера стоимостью 1 млн сум. Средняя ее зарплата – 800 000 сум. в месяц. Можно ли взыскать с уборщицы полную стоимость монитора, если с ней не был заключен договор о полной материальной ответственности?

– Нет. Полную стоимость монитора можно взыскать только в двух случаях:

• при умышленном причинении вреда;
• при причинении вреда в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения .

Так как сотрудница причинила вред случайно, неумышленно и при этом не была в состоянии опьянения, она несет материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка .

Если сумма причиненного вреда превышает средний месячный заработок работника или истек месячный срок со дня обнаружения вреда, взыскать ущерб можно только в судебном порядке .

И сумму ущерба в данном случае нельзя удержать единовременно.

В соответствии с ч. 3 ст. 164 ТК общий размер удержаний не может превышать 50% причитающейся работнику оплаты труда. Поэтому сумму ущерба удерживайте частями. Рассчитывайте каждую часть таким образом, чтобы общий размер удержаний, включая налоги и другие обязательные платежи, не превышал 50% выплачиваемой уборщице зарплаты.