Пригодится каждому кадровику в ноябре:
Как платить надомнику
«У нас работает надомник, который выполняет работу дома и сдает ее в определенные сроки. Иногда он трудится по ночам, в выходные и праздничные дни. С какой периодичностью мы должны выплачивать ему заработную плату? Распространяются ли на надомников правила оплаты труда в ночное, сверхурочное время, выходные и праздничные дни?».
– Оплачивайте труд надомника либо при сдаче каждого завершенного рабочего задания (объема работ), либо, как и любому другому работнику, – не реже одного раза в каждые полмесяца.
В трудовом договоре можно предусмотреть авансирование оплаты труда надомника . Так, например, аванс работнику можно выплатить в начале или середине отчетного месяца, а остальную сумму – в начале месяца, следующего за отчетным (после того, как работник и работодатель подпишут акт об итогах работы за предыдущий месяц).
В отличие от других работников, надомники распределяют рабочее время по своему усмотрению. Поэтому вся выполненная ими работа оплачивается в одинарном размере .