Согласно Постановлению Президента от 11.06.2024 г. первый день религиозного праздника «Курбан хайит» выпадает на 16 июня 2024 г., воскресенье. Согласно части 2 статьи 208 Трудового кодекса, при совпадении выходного дня с праздничным нерабочим днем выходной переносится на рабочий день, следующий после праздничного нерабочего дня. Соответственно, в данном случае выходной день переносится на понедельник 17 июня. А 18 июня, вторник – это дополнительный нерабочий день для всех работников независимо от видов рабочей недели, согласно Указу Президента от 22.12.2023 г. N УП-213.   

Если на период праздника приходится трудовой отпуск работника. Согласно  при определении длительности трудовых отпусков не учитываются только праздничные нерабочие дни, перечисленные в , в числе которых – первый день религиозного праздника «Курбан хайит» (Ийд-ал-Адха). Совпадающие с праздничными перенесенные выходные дни, а также дополнительные нерабочие дни, устанавливаемые ежегодно указами Президента, в расчет продолжительности отпуска – включаются.

Приведем пример. Работнику предоставлен ежегодный трудовой отпуск с 10 июня 2024 г. продолжительностью 21 календарный день. Длительность этого отпуска увеличивается только на 1 день за счет праздничного дня 16 июня. А 17 и 18 июня из расчета дней отпуска не исключаются. Таким образом, отпуск работнику предоставляется с 10 июня по 1 июля включительно. Выход на работу - 2 июля 2024 г.