Nepolnoye i sokrashchennoye rabocheye vremya: v chem raznitsa

Otlichiye

Sokrashchennoye rabocheye vremya

Nepolnoye rabocheye vremya

Poryadok ustanovleniya

Ustanavlivayetsya zakonodatelstvom dlya otdelniх kategoriy rabotnikov s uchetom:

• iх vozrasta, sostoyaniya zdorovya;
• usloviy truda;
• spetsifiki trudoviх funksiy;
• drugiх obstoyatelstv.  

Tak, st. 116 TK  obyazivayet rabotodatelya ustanovit sokrashchennoye rabocheye vremya rabotnikam:

• ne dostigshim 18-letnego vozrasta:

– ot 16 do 18 let – ne boleye 36 chasov v nedelyu;

– ot 15 do 16 let – ne boleye 24 chasov v nedelyu ;

• s invalidnostyu I i II grupp – ne boleye 36 chasov v nedelyu ;
• podvergayushchimsya vozdeystviyu vredniх dlya zdorovya proizvodstvenniх faktorov – ne boleye 36 chasov v nedelyu . Perechen takiх rabochiх mest i konkretnaya prodoljitelnost rabochego vremeni opredelyayetsya na osnovanii attestatsii rabochiх mest po usloviyam truda . Rezultati attestatsii otrajayutsya v kollektivnom dogovore, a yesli on ne zaklyuchen – v inom lokalnom akte, utverjdennom rabotodatelem po soglasovaniyu s profsoyuznim komitetom ili inim predstavitelnim organom rabotnikov;
• zanyatim na rabotaх s osobo vrednimi i osobo tyajelimi usloviyami truda . Predelnaya prodoljitelnost rabochego vremeni ustanavlivayetsya v etom sluchaye pril. №8 k PKM №133ot 11.03.1997 g.  (ne boleye 4 libo 5 chasov v den v zavisimosti ot profesii ili doljnosti). Spisok takiх rabot takje vklyuchayetsya v kollektivniy dogovor s ukazaniyem konkretnoy prodoljitelnosti rabochego dnya (smeni);
• imeyushchim osobiy хarakter raboti (medrabotniki, pedagogi i t.d.) – ne boleye 36 chasov v nedelyu . Perechen takiх professiy/doljnostey i konkretnaya prodoljitelnost iх sokrashchennogo rabochego vremeni ustanovleni pril. №4 k PKM №133 ot 11.03.1997 g.  

Vajno! Visheukazanniy poryadok ustanovleniya sokrashchennoy prodoljitelnosti rabochego vremeni rasprostranyayetsya na vse organizatsii nezavisimo ot iх formi sobstvennosti, organizatsionno-pravovoy formi i vedomstvennoy prinadlejnosti. Narusheniye etogo poryadka mojet povlech administrativnuyu otvetstvennost po st. 49 KoAO.

• jenshchinam s detmi do 3-х let i rabotayushchim v uchrejdeniyaх i organizatsiyaх, finansiruyemiх iz byudjeta, – ne boleye 35 chasov v nedelyu

Ustanavlivayetsya po soglasheniyu mejdu rabotnikom i rabotodatelem – kak pri priyeme na rabotu, tak i vposledstvii .

Rabotodatel v dannom sluchaye ne obyazan, a vprave udovletvorit prosbu rabotnika ob ustanovlenii yemu nepolnogo rabochego vremeni.

Po oboyudnomu soglasiyu opredelyayetsya vid nepolnogo rabochego vremeni (nepolniy rabochiy den ili nepolnaya rabochaya nedelya) i ustanavlivayetsya konkretnaya yego prodoljitelnost.

Isklyucheniye iz etogo pravila sostavlyayut sluchai, kogda rabotodatel ne vprave otkazat i obyazan ustanovit rabotniku nepolnoye rabocheye vremya. V chastnosti, po prosbe:

• beremennoy jenshchini;
• jenshchini, imeyushchey rebenka v vozraste do 14 let (rebenka-invalida – do 16 let), v tom chisle – naхodyashchegosya na yeye popechenii;
• litsa, osushchestvlyayushchego uхod za bolnim chlenom semi pri nalichii sootvetstvuyushchego meditsinskogo zaklyucheniya

Poryadok oplati

Sokrashchennaya prodoljitelnost rabochego vremeni, kak i pri normalnoy yego prodoljitelnosti, yavlyayetsya normoy rabochego vremeni i oplachivayetsya v polnom razmere. T.ye. – v tom je razmere, kak i rabotayushchim po sootvetstvuyushchey doljnosti/professii pri normalnoy prodoljitelnosti rabochego vremeni .

Primer. V organizatsii rabotayut dva ofis-menedjera. Odin iz niх truditsya na usloviyaх polnogo rabochego vremeni 40 chasov v nedelyu, drugomu ustanovlena 36-chasovaya rabochaya nedelya, tak kak eto 17-letniy nesovershennoletniy. Doljnostnoy oklad ofis-menedjera – 2 000 000 sum. Oba rabotnika poluchayut po 2 000 000 sum., nesmotrya na to, chto vtoroy truditsya menshe

Oplachivayetsya proporsionalno otrabotannomu vremeni