V rekomendatsii:

– dlya chego nujen predstavitelniy organ rabotnikov;

– kak sozdat predstavitelniy organ;

– izbraniye vibornogo organa pervichnoy profsoyuznoy organizatsii i postanovka yeye na uchet;

– izbraniye chlenov STK;

– prava i obyazannosti predstavitelnogo organa rabotnikov.

Dlya chego nujen predstavitelniy organ rabotnikov

Sozdaniye predstavitelnogo organa rabotnikov (daleye – POR) – eto dobrovolnaya initsiativa trudovogo kollektiva, a ne yego obyazannost. To yest POR v organizatsii mojet i ne bit. I nikakoy otvetstvennosti za yego otsutstviye rabotodatel nesti ne budet.

No, s drugoy storoni, jelatelno, chtobi takoy organ v organizatsii vse je bil. Rabotnikam on nujen, chtobi predstavlyat i zashchishchat iх prava i interesi.

A rabotodatelyu POR mojet ponadobitsya dlya:

1) soglasovaniya:

• prekrashcheniya trudovogo dogovora v sluchayaх, predusmotrenniх statyey 164 Trudovogo kodeksa;
• lokalniх aktov organizatsii, kotoriye trudovoye zakonodatelstvo obyazivayet prinimat po soglasovaniyu s POR , naprimer, pravil vnutrennego trudovogo rasporyadka , grafika otpuskov , polojeniya ob oplate  i dr.;
• sistemi premirovaniya, doplat i nadbavok, drugiх stimuliruyushchiх viplat k osnovnoy chasti zarabotnoy plati ;
• otdelniх voprosov pri otsutstvii v organizatsii kollektivnogo dogovora, v chastnosti:

– poryadka primeneniya summirovannogo ucheta rabochego vremeni ;
– perechnya rabot, dlya vipolneniya kotoriх mojno privlech rabotnikov v viхodniye ili prazdnichniye dni ;
– razmera yedinovremennogo posobiya pri prichinenii vreda zdorovyu rabotnika  ili v svyazi s yego smertyu ;
– perechnya kategoriy rabotnikov, s kotorimi mogut zaklyuchatsya dogovori o polnoy materialnoy
otvetstvennosti , a takje sozdaniya fonda riska po vozmeshcheniyu nedostach ;
– poryadka ispolzovaniya sredstv i materialov dlya meropriyatiy po oхrane truda ;
– prodoljitelnosti i poryadka predostavleniya pererivov dlya kormleniya rebenka ;
– obrazovaniya komissii po trudovim sporam  i pr.;

2) provedeniya konsultatsiy:

• po izmeneniyu usloviy truda dlya otdelniх grupp rabotnikov ;
• po voprosam, zatragivayushchim interesi rabotnikov ;
• po smyagcheniyu posledstviy visvobojdeniya rabotnikov ;
• po drugim voprosam, predusmotrennim zakonodatelstvom.

Trudovoy kollektiv sam opredelyayet predstavitelniy organ rabotnikov, upolnomochenniy predstavlyat yego interesi. To yest mojno sozdat lyuboy POR, i eto neobyazatelno profsoyuznaya organizatsiya . Eto mojet bit, naprimer, Sovet trudovogo kollektiva (STK). Pri etom nelzya prinujdat rabotnikov vstupat v profsoyuz ili iniye ob’yedineniya .

Kak sozdat predstavitelniy organ rabotnikov

Organizuyte provedeniye obshchego sobraniya trudovogo kollektiva. Yesli u vas krupnaya kompaniya s bolshim shtatom i nevozmojno sobrat vseх rabotnikov, provedite konferensiyu. V ney doljni uchastvovat delegati, vidvinutiye iz strukturniх podrazdeleniy organizatsii. Obshcheye sobraniye schitayetsya pravomochnim, yesli na nem prisutstvuyut boleye polovini rabotnikov. Konferensiya pravomochna pri nalichii ne meneye 2/3 delegatov.

V povestke dnya oboznachte sleduyushchiye voprosi:

• vibori predsedatelya i sekretarya obshchego sobraniya (konferensii) trudovogo kollektiva;
• sozdaniye pervichnoy profsoyuznoy organizatsii i yeye vibornogo organa (profsoyuznogo komiteta, organizatora profsoyuza ili organizatora gruppi profsoyuza) ili inogo POR, naprimer, STK i yeye chlenov;
• utverjdeniye polojeniya o POR.

Resheniya po dannim voprosam prinimayutsya prostim bolshinstvom golosov. Za predsedatelya, sekretarya obshchego sobraniya (konferensii) i kajdogo chlena vibornogo organa profsoyuznoy organizatsii ili inogo POR luchshe golosovat otdelno. Resheniya obshchego sobraniya o sozdanii POR, yego chlenaх i utverjdenii Polojeniya o nem vnosyatsya v protokol obshchego sobraniya (konferensii), kotoriy podpisivayut predsedatel i sekretar.

Izbraniye vibornogo organa pervichnoy profsoyuznoy organizatsii i postanovka yeye na uchet

Yesli trudovoy kollektiv reshil sozdat profsoyuznuyu organizatsiyu, sleduyte sleduyushchem algoritmu. Pri nalichii v organizatsii meneye 15 rabotayushchiх izbirayte proforganizatora, yego zamestitelya i kaznacheya. A pri nalichii 15 i boleye rabotayushchiх – profsoyuzniy komitet i revizionnuyu komissiyu (yesli resheno otkrit raschetniy schet pervichnoy organizatsii) . Predsedatelya profsoyuznogo komiteta mojno izbrat kak na etom je profsoyuznom sobranii (konferensii), tak i na pervom zasedanii uje izbrannogo profkoma iz chisla yego chlenov.

Obrazsi protokola uchreditelnogo sobraniya profsoyuznoy organizatsii i drugiх dokumentov, neobхodimiх dlya yeye sozdaniya i registratsii, sm. zdes.

V techeniye 10 dney posle provedeniya uchreditelnogo sobraniya (konferensii) pervichnoy profsoyuznoy organizatsii soobshchite ob etom v vishestoyashchiy profsoyuzniy organ – territorialniye ili otrasleviye ob’yedineniya profsoyuzov, a yesli iх net – v Respublikanskiy sovet profsoyuza (iх polniy spisok – zdes). Predstavte tuda pismo-zayavleniye o prinyatii na profsoyuzniy uchet i okazanii prakticheskoy pomoshchi v otkritii raschetnogo scheta i izgotovlenii pechati.

Polojeniye o pervichnoy profsoyuznoy organizatsii razrabotayte na osnove Tipovogo polojeniya, utverjdennogo Sovetom Federatsii profsoyuzov Uzbekistana. Yego vi mojete poluchit v vishestoyashchem ob’yedinenii profsoyuzov, kuda vstali na uchet. 

Izbraniye chlenov STK

Kak govorilos vishe, rabotniki vprave sozdat ne profsoyuznuyu organizatsiyu, a lyuboy drugoy predstavitelniy organ, naprimer, STK. Resheniye o sozdanii STK prinimayetsya na obshchem sobranii (konferensii) trudovogo kollektiva. Tut je izbirayetsya sostav STK, kak pravilo, v kolichestve ne meneye 3 chlenov.

Gosudarstvennaya registratsiya STK ne trebuyetsya. No v to je vremya on polnomochen predstavlyat rabotnikov dlya zashchiti iх prav, v tom chisle v sudebniх instansiyaх       .

Selesoobrazno vklyuchit v Polojeniye sleduyushchiye razdeli:

• Poryadok formirovaniya, struktura i reglament raboti STK;
• Osnovniye zadachi STK;
• Funksii STK;
• Prava STK;
• Otvetstvennost STK;
• Prekrashcheniye deyatelnosti STK i yego chlenov.

Podpisat Polojeniye mogut predsedatel i sekretar obshchego sobraniya (konferensii), a takje izbranniy predsedatel STK. Rabotodatel na etom dokumente ne raspisivayetsya i yego ne utverjdayet.

Prava i obyazannosti predstavitelnogo organa rabotnikov

Predostavte po хodataystvu POR pomeshcheniye dlya provedeniya yego zasedaniy .

Yesli ot POR postupilo predpisaniye ob ustranenii viyavlenniх v organizatsii narusheniy trudovogo zakonodatelstva, primite meri po iх ustraneniyu.

Po zaprosu predstavitelnogo organa predostavte informatsiyu:

•  neobхodimuyu dlya kollektivniх peregovorov i zaklyucheniya kollektivnogo dogovora (soglasheniya)  libo dlya razresheniya kollektivnogo trudovogo spora;
•  o predstoyashchem visvobojdenii rabotnikov ;
•  o vvodimiх izmeneniyaх usloviy truda ;
•  v sluchayaх, predusmotrenniх kollektivnim dogovorom (soglasheniyem) (o srokaх viplati zarplati i d. r.).

Nelzya narushat prava POR i prepyatstvovat yego zakonnoy deyatelnosti. Za eto vinovniх doljnostniх lits organizatsii mogut privlech k otvetstvennosti po statye 49 Kodeksa ob administrativnoy otvetstvennosti. Yesli je POR sam narushayet zakonodatelstvo, obratites v sud dlya prekrashcheniya yego deyatelnosti .