Как долго можно не выплачивать зарплату на карантине

22.11.2021

С какого момента задолженность по выплате зарплаты на предприятии считается просроченной? Кто и в каком объеме отвечает за просрочку по зарплате? Что делать, если в этом виноват банк? Или – на счету предприятия нет денег, потому что контрагенты не оплатили ему вовремя? Ситуацию разъяснила эксперт «Нормы» по кадровым вопросам Ленара ХИКМАТОВА.

 

– «Задержка зарплаты хотя бы на один день, независимо от причины, расценивается как нарушение трудового законодательства.

Независимо от своего финансового состояния предприятия и организации всех форм собственности должны вовремя и в полном объеме оплачивать труд своих работников . Персональную ответственность за это несет руководитель .

Работник может обратиться с жалобой в вышестоящую организацию (при наличии таковой), в профсоюзный комитет (если он является ее членом), в государственную трудовую инспекцию, в прокуратуру или в суд.


Меры ответственности по закону

Директора могут привлечь к административной ответственности  (штраф от 5 до 10 БРВ, за повторное нарушение в течение года – от 10 до 15 БРВ). Также собственник предприятия может наказать директора...

lock

Чтобы читать дальше, войдите на сайт, используя свою учетную запись. Вы можете воспользоваться своей учетной записью от любого сайта компании Norma. Если у вас нет учетной записи, зарегистрируйтесь.