Можно ли уволить за несоблюдение дресс-кода

22.11.2021

«Сотрудница компании постоянно одевается неподобающим образом. Какие меры мы можем к ней применить за нарушение дресс-кода? Руководитель настаивает на увольнении».

Допустим ли этот вариант решения проблемы с точки зрения норм трудового законодательства, рассказала эксперт «Нормы» Ленара ХИКМАТОВА:

– «Все зависит от того, регламентированы ли в вашей организации требования к внешнему виду сотрудников. Т. е. прежде всего нужно правильно...

lock

Чтобы читать дальше, войдите на сайт, используя свою учетную запись. Вы можете воспользоваться своей учетной записью от любого сайта компании Norma. Если у вас нет учетной записи, зарегистрируйтесь.