Как установить ежедневный и еженедельный отдых. Отдых в праздничные дни

22.11.2021

В рекомендации:

– ежедневный (междусменный) отдых;
– еженедельный отдых;
– отдых в праздничные дни.

 

Ежедневный (междусменный) отдых

Ежедневный отдых – это время между окончанием одного рабочего дня (смены) и началом работы на следующий день (смену). Минимальная продолжительность такого отдыха установлена законом и согласно статье 128 Трудового кодекса не может быть менее 12 часов.

Пример
Продолжительность ежедневного отдыха при сменной работе
Работнику установлена рабочая смена продолжительностью 11 часов – с 8:00 до 20:00. Обеденный перерыв с 13.00 до 14.00 (один час) не включается в рабочее время.
Продолжительность ежедневного отдыха работника между окончанием работы и ее началом на следующий день составляет 12 часов (с 20.00 до 8.00).
Статья 128 Трудового кодекса не нарушена.

Соблюдайте это правило и в случае привлечения работника к сверхурочной работе.

Ситуация
Продолжительность ежедневного отдыха при сверхурочной работе
У работника 8-часовой рабочий день с 9:00 до 18:00 с часовым обеденным перерывом. По распоряжению работодателя работник сверхурочно отработал 4 часа – до 22:00. На следующий день он вышел на работу как обычно в 9.00.
Соблюдено ли требование законодательства?
 – Нет, нарушено требование статьи 128 Трудового кодекса. Отдых работника между окончанием сверхурочной работы и началом работы на  следующий день составил 11 часов (с 22.00 до 9.00), т. е. на один час меньше требуемой продолжительности ежедневного отдыха.
Разрешить ситуацию можно так:
– определить работнику более поздний выход на работу на следующий день – минимум на 1 час позже;
– ограничить количество сверхурочных часов, чтобы продолжительность перерыва между окончанием сверхурочной работы и началом работы на следующий день составляла не менее 12 часов. Например, привлечь работника сверхурочно не на 4, а на 3 часа или менее.

Еженедельный отдых

Еженедельный отдых – это свободные от работы выходные дни, гарантированные работникам каждую неделю.

Конкретная продолжительность такого отдыха зависит от вида рабочей недели. При...

lock

Чтобы читать дальше, войдите на сайт, используя свою учетную запись. Вы можете воспользоваться своей учетной записью от любого сайта компании Norma. Если у вас нет учетной записи, зарегистрируйтесь.