Пригодится каждому кадровику в июне:
Если в трудовую книжку вписали неправильную дату
![Если в трудовую книжку вписали неправильную дату preview](https://static.buhgalter.uz/free/publish_img_free.jpg)
При заполнении трудовой книжки в графу «Дата и год рождения» кадровик вписала дату зачисления на работу. Является ли это нарушением и могут ли за это оштрафовать? Как можно исправить?
– Данная запись – это ошибка, при ее исправлении следует руководствоваться п. 2.11 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек.
Ошибочную запись аккуратно зачеркивают одной тонкой линией, а сверху вносят правильную. Внесение исправлений заверяется на обратной стороне обложки подписью руководителя предприятия или специально уполномоченного им лица и печатью предприятия или отдела кадров (при наличии печатей).
Законодательство не предусматривает ответственности в данном случае.