Что делать, если работник заболел в отпуске перед увольнением
22.11.2021
Работник подал в отдел кадров заявление об отпуске с последующим прекращением трудового договора. Был издан приказ, с которым работника ознакомили под подпись. За несколько дней до начала отпуска работник не вышел на работу, сообщив по телефону, что заболел. Период отпуска закончился, а работник продолжает болеть. Как поступить в данном случае?...
