Если работница отказывается от отпусков

16.09.2022

«Работница в течение 3 лет занимала руководящие должности на предприятии и не выходила в трудовой отпуск. Она – мать-одиночка. График отпусков невозможно было с ней согласовать, так как она не ставила свою подпись. Предприятие ей задолжало трудовые отпуска за 3 года, но она добровольно выходить в отпуск не хочет».

Ситуацию прокомментировала эксперт и руководитель кадровой службы «Нормы» Валерия ЛЯНДРЕС:

 

– Нормы трудового законодательства, в том числе – порядок предоставления...

lock

Чтобы читать дальше, войдите на сайт, используя свою учетную запись. Вы можете воспользоваться своей учетной записью от любого сайта компании Norma. Если у вас нет учетной записи, зарегистрируйтесь.