Пригодится каждому кадровику в феврале: Сравнительная таблица изменений в ТК Можно ли заключить срочный трудовой договор и постоянно его продлевать Узнать больше
21 марта 21 марта 2024 г. ПРАЗДНИЧНЫЙ НЕРАБОЧИЙ ДЕНЬ • для всех работников (ст. 208 ТК). Календарь кадровика Календарь кадровика Календарь кадровика /ru/publish/doc/text197299_21_marta2