Пригодится каждому кадровику в марте:
23 марта
ПЕРЕНЕСЕННЫЙ ПРАЗДНИЧНЫЙ НЕРАБОЧИЙ ДЕНЬ
• при совпадении выходного дня с праздничным нерабочим днем, выходной день переносится на рабочий день, следующий после праздничного нерабочего дня (ч. 2 ст. 208 ТК).