Пригодится каждому кадровику в декабре:
Ташкилотда олий таълим муассасасининг кундузги бўлимида ўқийдиган бир нечта талаба ишлайди. Улар турли вақтда машғулотларга қатнашларига қарамай, бир хил ишни бажарадилар. Ушбу вазиятда иш вақти режими қандай расмийлаштирилади? Индивидуал иш жадвалларини белгилаш мумкинми?
– Ҳа, мумкин.
Иш берувчи кўрсатилган ходимларнинг ҳар бири учун уларнинг ўқиш режимига қараб индивидуал иш вақти жадвалини белгилашга ҳақли. Кундузги вақтда таълим оладиган талабалар ўқишдан бўш вақтдагина меҳнат шартномаси бўйича ишлашлари мумкин 
.
Ҳар бир ходимнинг иш режимини меҳнат шартномасида белгиланг ва буйруқ билан расмийлаштиринг .
Эътибор беринг
Талаба ходимларга МК 248–267 - моддаларида назарда тутилган имтиёзларни беришни унутманг.
