Пригодится каждому кадровику в сентябре:
Как исправить ошибку в трудовой книжке
«Заполняя трудовую книжку, инспектор по кадрам нечаянно ошибся и вместо «Принят на работу водителем грузового автомобиля» написал «Принят водителем автомобиля». Теперь он хочет зачеркнуть ошибочную запись, рядом написать правильную, а внизу сделать сноску «Исправленному верить». Это правильно?».
Kadrovik.uz разъясняет:
– Нет, в данном случае ошибка исправляется не так.
Если запись не соответствует требованиям Инструкции о порядке ведения трудовых книжек, ее нужно исправлять. В трудовой книжке должность указывается в соответствии с приказом .
Зачеркивать данные в некоторых случаях в ней можно и даже нужно, например, если меняются фамилия, имя, отчество работника или дата его рождения. В этом случае прежние данные зачеркиваются одной чертой и вносятся новые .
Но в разделе «Сведения о работе» трудовой книжки зачеркивать ранее внесенные неточные или неправильные записи нельзя .
Так как ошибка при заполнении трудовой книжки произошла по вине работника кадровой службы, оформлять отдельный приказ не нужно.
Чтобы внести исправления, укажите порядковый номер и дату внесения исправления и в графе 3 напишите: «Запись за № _____ недействительна. Принят водителем грузового автомобиля». А в графе 4 трудовой книжки проставьте дату и номер соответствующего приказа.
Пример исправления:
n/n |
Дата |
Сведения о приеме на работу, о переводах на другую работу и об увольнении |
На основании чего внесена запись (документ, его дата) и номер) |
||
Год |
День |
Месяц |
|||
1 |
2 |
3 |
4 |
||
|
|
|
|
Общество с ограниченной ответственностью «Akmal» |
|
1 |
2022 |
17 |
09 |
Принят водителем автомобиля |
Приказ №3-к от 17.09.2022 г. |
|
|
|
|
|
|
2 |
2022 |
18 |
09 |
Запись за №1 недействительна |
|
|
2022 |
17 |
09 |
Принят водителем грузового автомобиля |
Приказ №3-к от 17.09.2022 г. |