Как исправить ошибку в трудовой книжке

20.09.2022

«Заполняя трудовую книжку, инспектор по кадрам нечаянно ошибся и вместо «Принят на работу водителем грузового автомобиля» написал «Принят водителем автомобиля». Теперь он хочет зачеркнуть ошибочную запись, рядом написать правильную, а внизу сделать сноску «Исправленному верить». Это правильно?».

Kadrovik.uz разъясняет:

 

– Нет, в данном случае ошибка исправляется не так.

Если запись не соответствует требованиям Инструкции о порядке ведения трудовых книжек, ее нужно исправлять. В трудовой книжке должность указывается в соответствии с приказом .

Зачеркивать данные в некоторых случаях в ней можно и даже нужно, например, если меняются фамилия, имя, отчество работника или дата его рождения. В этом случае прежние данные зачеркиваются одной чертой и вносятся новые .

Но в разделе «Сведения о работе» трудовой книжки зачеркивать ранее внесенные неточные или неправильные записи нельзя .

Так как ошибка при заполнении трудовой книжки произошла по вине работника кадровой службы, оформлять отдельный приказ не нужно.

Чтобы внести исправления, укажите порядковый номер и дату внесения исправления и в графе 3 напишите: «Запись за № _____ недействительна. Принят водителем грузового автомобиля». А в графе 4 трудовой книжки проставьте дату и номер соответствующего приказа.

Пример исправления:  

n/n

Дата

Сведения о приеме на работу, о переводах на другую работу и об увольнении

На основании чего внесена запись (документ, его дата) и номер)

 Год

День

Месяц

1

2

3

4

 

 

 

 

Общество с ограниченной ответственностью «Akmal»

 

1

2022

17

09

Принят водителем автомобиля

Приказ №3-к от 17.09.2022 г.

 

 

 

 

 

 

2

2022

18

09

Запись за №1 недействительна

 

 

2022

17

09

Принят водителем грузового автомобиля

Приказ №3-к от 17.09.2022 г.

 

 

Чтобы получать новости от Kadrovik.uz первыми, подписывайтесь на Telegram-канал