Aprel oyida har bir хodim uchun foydali boʻladi:
«Mojno li sotrudniku nichego ne viplatit pri nachislenii vtoroy chasti zarplati? 16-go chisla mi viplatili avans, i s etogo je dnya on otkril «bolnichniy», kotoriy ne zakrit do siх por. Za vtoruyu chast mesyatsa on nichego ne zarabotal i «bolnichniy list» yeshche ne sdal».
– Nachisleniye zarabotnoy plati zabolevshemu rabotniku prekrashchayetsya s momenta nachala bolezni.
Yesli avans ne pokrivayet vsey zarabotannoy summi rabotnikom k etomu vremeni, yemu nachislyayetsya ostatok summi i viplachivayetsya po itogam mesyatsa.
S pervogo dnya utrati trudosposobnosti rabotnik imeyet pravo poluchat posobiye po vremennoy netrudosposobnosti. Ono nachislyayetsya i viplachivayetsya na osnovanii polnostyu oformlennogo lechebnim uchrejdeniyem dokumenta (listka vremennoy netrudosposobnosti) za ves period bolezni.
Yesli vosstanovleniye rabotosposobnosti i, sootvetstvenno, «bolnichniy» okazalis dlitelnimi, rabotnik k momentu viplati zarabotnoy plati na predpriyatii imeyet pravo obratitsya v lechebnoye zavedeniye, chtobi yemu zakrili i oformili listok vremennoy netrudosposobnosti za chast bolezni:
V predidushchem listke vmesto dati v grafe «pristupit k rabote» sotrudnik meduchrejdeniya napishet: «prodoljayet bolet». A so sleduyushchego dnya lechebnoye uchrejdeniye otkroyet rabotniku noviy listok vremennoy netrudosposobnosti .
Deystvuyushchaya forma listka vremennoy netrudosposobnosti privedena v pril. №1 k Instruksii o poryadke vidachi listkov netrudosposobnosti №2667 ot 17.04.2015 g.
Valeriya LYaNDRES,
ekspert «Normi»