Касаба уюшмаси қўмитаси йиғилишида ишдан бўшатишни келишиш: муҳим жиҳатлар
Ташкилотнинг жамоа шартномасида иш берувчининг ташаббуси билан меҳнат шартномасини бекор қилишга фақат касаба уюшмаси қўмитасининг розилиги билан йўл қўйилиши кўрсатилган.
Ходимни уни ишдан бўшатиш масаласи кўриб чиқиладиган касаба уюшмаси қўмитасининг йиғилишига таклиф қилиш керакми? Бундай йиғилишда ташкилот директори, ходимнинг адвокати иштирок этиши мумкинми? Бундай тадбирни онлайн ўтказишга рухсат бериладими?
– Меҳнат кодекси ушбу масалани тартибга солишни касаба уюшмалари қўмитасига қолдириб, бу жиҳатларга аниқлик киритмаган.
