• Вазиятлар
• Суд амалиёти ва меҳнат низолари

• Касаба уюшмаси қўмитасининг қарори устидан шикоят қилиш мумкинми

• Агар суд ишдан бўшатишни ноқонуний деб тан олса

• Суд ишдан бўшатилган ходимни ишга қайта тикласа

• Иш берувчи меҳнат шартномаси бекор қилинганда меҳнатга ҳақ тўлаш шартларини ўзгартирди

• СУД АМАЛИЁТИ: ходим қўпол ҳуқуқбузарлик учун ишдан бўшатилди

• Иш берувчи ходим туфайли жаримага тортилди, зарарни қандай ундириш керак

• СУД АМАЛИЁТИ: ходимга ишдан бўшатиш нафақаси ва бошқа кафолатланган тўловлар тўланмади

• СУД АМАЛИЁТИ: иш берувчи меҳнат шартномасини бекор қилишда маош тўлаш шартларини ўзгартирди

• СУД АМАЛИЁТИ: ходимга хатолик сабаб иш ҳақи кўпроқ тўланган

• Ходим ишдан бўшатилган кунда меҳнат дафтарчаси ходимга қайтарилмаган

• Ходимга иш ҳақини хатолик билан ортиқча тўлаш

• Суд ишдан ҳайдалган ходимни тиклади. Нима қилиш керак?