В рекомендации:

- предоставление отпуска по беременности и родам;

- срок отпуска по беременности и родам;

- оформление отпуска по беременности и родам;

- пособие по беременности и родам

Кому предоставлять отпуск по беременности и родам

Отпуск по беременности и родам – один из видов социальных отпусков согласно статье 237 ТК.

Отпуск по беременности и родам предоставляется только беременным, до рождения ребенка. Другие лица из семьи работника, в отличие от отпуска по уходу за ребенком не могут претендовать на такой отпуск.

Напоминаем

Работодатель не может отказать женщине в предоставлении отпуска по беременности и родам. Этот отпуск нужно предоставить в натуре, его нельзя перенести на другой срок, заменить на денежную компенсацию, даже если женщина согласна на это  .