Может ли иностранец по одному разрешению трудоустроиться в две организации

preview

«Иностранный гражданин трудоустроен в компании на основании разрешения. Может ли он с этим же разрешением трудоустроиться по совместительству в другую компанию?».

Kadrovik.uz разъясняет:

 

– Нет, по одному разрешению работать в двух компаниях нельзя.

Принять иностранного гражданина на работу можно только при наличии подтверждения на право работы в Узбекистане. Его выдает Агентство по внешней трудовой миграции при Министерстве занятости и трудовых отношений.

Внимание
Подтверждение оформляется только на конкретное место работы по запросу конкретного работодателя.

Поэтому и на работу по совместительству требуется отдельное подтверждение, а не полученное ранее для другого работодателя. 

Исключение составляют только высококвалифицированные и квалифицированные специалисты , которые имеют право работать по совместительству в Узбекистане – без получения подтверждения для работы по совместительству .

Также читайте материал по теме:

Валерия ЛЯНДРЕС,

эксперт «Нормы»


Прием на работу Прием на работу Прием на работу /publish/doc/text189564_mojet_li_inostranec_po_odnomu_razresheniyu_trudoustroitsya_v_dve_organizacii