Пригодится каждому кадровику в декабре:
Биргина ножўя хатти-ҳаракат учун икки марта жазо берилди
Прогуллари учун бир неча марта интизомий жавобгарликка тортилган ходим меҳнат вазифаларини мунтазам равишда бузганлиги учун МК 100-м. 2-қ. 3-б. бўйича – охирги прогул учун жарима ундирган ҳолда ишдан бўшатилди.
– МК 182-м. 4-қ. бузилган. Битта қонунбузарлик учун биттадан ортиқ жазо қўллашга йўл қўйилмайди.
Иш берувчи учун оқибатлар
Айбдор мансабдор шахсга МЖТКнинг 49-м. бўйича жарима солишлари мумкин.
Қандай тузатилади
Жарима суммасини ходимга қайтаринг. Ишдан бўшатилишини бекор қилманг.