Пенсионер 2 ҳафта ишлаб бериши керакми

preview

Ходим пенсия ёшига тўлган бўлса ҳам, ишлашда давом этмоқда. У пенсияга чиққандан сўнг 2 йил ўтгач ўз хоҳишига кўра ишдан бўшашга қарор қилиб, кадрлар бўлимига ариза берди. Ушбу вазиятда иш берувчи ходимга 2 ҳафта «ишлаб бериш» мажбуриятини юклашга ҳақлими?

 

– Ҳа, ҳақли. Фақат «ишлаб бериш» деганда иш берувчини ишдан бўшаш нияти ҳақида 2 ҳафта олдин огоҳлантириши тушунилади.

Ходим пенсияга чиқиши муносабати билан ишдан бўшамаётганлиги сабабли бу ҳолда МК 99-м. 5-қ. талабларини қўллаб бўлмайди.

МК 99-м. 1-қ. мувофиқ, 2 ҳафталик огоҳлантириш муддатини қўллаш умумий қоидаси амал қилади. У фақат томонларнинг келишувига биноан қисқартирилиши мумкин .

 


Ўзбекистонда меҳнат шартномасини бекор қилиш – меҳнат шартномасини бекор қилиш шартлари, меҳнат шартномаларини бекор қилиш тартиби ҳақида батафсил ўзбекистонда меҳнат шартномасини бекор қилиш, меҳнат шартномасини бекор қилиш Ўзбекистонда меҳнат шартномасини бекор қилиш. Бу ерда сиз меҳнат шартномасини бекор қилиш, меҳнат шартномасини бекор қилиш жараёни қандай содир бўлиши ҳақида маълумот олишингиз мумкин /ru/publish/doc/text178425_pensioner_2_hafta_ishlab_berishi_kerakmi