Войти

В каком документе можно установить требования об образовании и стаже работы работников

Если для сотрудника с инвалидностью нет подходящей работы

Компенсировать ли отпуск, если работник проработал меньше месяца

Как отдыхаем с учетом праздника – Дня учителя и наставника

Можно ли допустить к работе сотрудника без инструктажа по охране труда

Каких HR-специалистов любят кандидаты

Обязателен ли штатный кадровик в частной организации

Нужно ли перезаключать трудовой договор, если истек его срок

Кто в компании отвечает за работу персонала

Действуют ли социальные льготы и гарантии на иностранных предприятиях в Узбекистане

Как провести телефонное интервью с кандидатом

Ваш исполнитель по ГПД направлен в командировку другой компанией: оформлять ли его отсутствие

Можно ли обойтись без заявления о приеме на работу

Как завершить телефонное собеседование с кандидатом, когда он вам не подходит

Как пересчитать дополнительные отпуска по новому ТК

О чем расскажет резюме: чек-лист для первой оценки кандидата

Можно ли продлить срок предварительного испытания

Как узнать, что кандидат обманывает

Когда начать предоставление допотпусков за стаж работы по новому ТК

День независимости: как отдыхаем и работаем в сентябре 2023 года

1
2
3
4
5
6
7
8
9
10

- База данных рекомендаций и консультаций для кадровиков Узбекистана

Сайт разработан в ООО «NORMA».

При создании контента использовались материалы ЭСС «Кадровый консультант», ЭСС «Buxgalter PRO», сайта buxgalter.uz.

Копирование материалов сайта без согласования с администрацией ресурса запрещено.

© ООО «NORMA», 2021-2023 г. Все права защищены.

Карта проезда

Карта проезда

Адрес: Узбекистан, 100105,
г. Ташкент, Мирабадский р-н, ул. Таллимаржон, 1/1.

E-mail: admin@kadrovik.uz

Телефон call-центра: (+998)78 150-11-72