• Ситуации
• HR-менеджмент

• Как разработать Руководство для новичка

• Результативные приемы и техники для общения в конфликте

• Что такое проактивное поведение и как оно поможет конструктивному общению в коллективе

• Самооценка: как она влияет на наши рабочие отношения

• Как написать грамотное деловое письмо

• Приглашаем консультанта – как не ошибиться в выборе

• Осторожно: выгорание сотрудников

• Каждой ли компании нужен HR-специалист?

• А какая у вас корпоративная культура?

• Как снизить сопротивление изменениям в компании

• Как подготовить сотрудника к повышению в должности

• Как научить сотрудников самостоятельности

• Как управлять производственным персоналом

• Как правильно ставить цели

• Нужна ли адаптация новому руководителю

• Как разработать оффер на работу и применять его при найме специалистов

• Кто ответственный за высокую текучесть персонала в компании

• Повысить нельзя отказать: как решить дилемму

• Как проверить благонадежность кандидата на работу

• Как бороться с завалом срочных дел