Возможность оформления нескольких работников на одну ставку по совместительству
Да, имеет.
Законодательство не содержит каких-либо запретов на укомплектование штатных должностей двумя и более работниками, разделив ставку на части, в том числе и по внутреннему совместительству.
Для укомплектования одной штатной ставки (должности) внутренними совместителями, необходимо выполнить требования ст. 432-442 ТК и Положения о порядке работы по совместительству и совмещения профессий и должностей (ПКМ № 297 от 18.10.2012 г., далее - Положение).
Также, можете рассмотреть вопрос укомплектования вакантной должности работниками на условиях совмещения (ст. 116 ТК, п. 20-26 Положения).
Материал по теме: «10 отличий между совмещением профессий в одной организации и внутренним совместительством».
Ответы актуальны на дату публикации.