Учет выходных, в связи со сдачей крови, при суммированном учете времени
ID вопроса: 33858
На заводе установлена 5-дневная рабочая. Также работникам установлен суммированный учет рабочего времени. Один из работников сдал кровь (донор).
Как быть, если работник сдает кровь в свой выходной по графику? В какие дни ему необходимо предоставить выходной и за какие дни нужно оплатить? Как считать отработанные часы и его индивидуальную норму при суммированном учете рабочего времени?
Ответы экспертов:
Для прочтения полного текста публикации, войдите на сайт (авторизуйтесь)
Вход
РегистрацияВы можете использовать свою учетную запись сайта norma.uz. Если у вас нет учетной записи, зарегистрируйтесь.
Канал в телеграм 