Выход сотрудника в отпуск без выплаты отпускных

ID вопроса: 37265

Сотрудник был принят на работу 08.10.2024 году. В апреле 2026 г. его уволили по ст. 161 ТК за однократное грубое нарушение. В результате увольнение было обжаловано в суде и суд восстановил сотрудника на работу. При увольнении ему выплачена компенсация за неиспользованный отпуск. После восстановления сотрудник не хочет выходить в отпуск.

Будет ли нарушением выход сотрудника в отпуск без выплаты ему отпускных?

Ответы экспертов:

Для прочтения полного текста публикации, войдите на сайт (авторизуйтесь)

Вход
Регистрация

Вы можете использовать свою учетную запись сайта norma.uz. Если у вас нет учетной записи, зарегистрируйтесь.