Саволнинг ID си: 11221
Ижро ишини кўзғатиш тўғрисидаги қарорда карздорга мажбуриятни ихтиёрий бажариши учун 10 кун муддат берилган. Бироқ мажбурият 15 иш кунида тўлиқ бажарилган (байрам ва дам олиш кунлари ҳисобга олинмаган). Бунда 29.08.2001 й. №258-II Қонунининг 71-моддасига асосан карздорга 15 кунлик муддат берилиши лозимлиги асос килиб олинган.
Бироқ, ижрочи мансабдор шахсга ЭКОИҲнинг 15 баробари миқдорида жарима солиш ҳақида қарор чиқарди. Бунда, ижро ҳужжатини ижро этмаганлик оқибатларининг оғирлиги ёки/ва қарздорнинг моддий аҳволи умуман ҳисобга олинмаган ва жарима миқдори асослаб берилмади.
1. Юкоридаги ҳолатда ижрочининг хатти-ҳаракатлари тўғрими?
2. Мансабдор шахсга қўлланилган жарима ишнинг мохияти, мажбуриятни бажарилиш факти кабиларни эътиборга олган ҳолда бекор килиниши ёки маълум муддатга бўлиб тўлаш тўғрисида суд қарор қабул қилиши мумкинми?
Экспертларнинг жавоблари:
Мақоланинг тўлиқ матнини ўқиш учун сайтга киринг (рўйхатдан ўтинг)
Войдите под своей учетной записью или зарегистрируйтесь.
Кириш
Рўйхатдан ўтишnorma.uz сайтидаги ўз ҳисоб ёзувингиздан фойдаланишингиз мумкин
Телеграм канали 