Саволнинг ID си: 28490
Ходим олдинги меҳнат таътилидан кейин 2023 йилда 2 январдан 30 июнгача ишлаган ҳамда ҳомиладорлик ва туғиш таътилига чиққан, ундан кейин болани парваришлаш таътилига чиққан. 2024 йилда умуман ишламаган. Ҳозирда болани парваришлаш таътилини тўхтатиб, 2023-2024 йиллар учун меҳнат таътилига чиқмоқчи. Унинг лавозими бўйича асосий ва қўшимча меҳнат таътили 29 календарь кундан иборат. Маоши 3 000 000 сўм, ишлаган даврдаги қўшимча 6 ойда олган тўловлари жами 6 000 000 сўмни ташкил этган.
Шу ҳолатда 2023-2024 йиллардаги иш даври учун меҳнат таътили бериш мумкинми, меҳнат таътилининг давомийлиги неча календарь кун бўлади? Ҳомиладорлик ва туғиш таътилида бўлган даври ҳам ҳисобга олинадими? Таътил пуллари ҳисоб-китоби қандай бўлади?
Экспертларнинг жавоблари:

Мақоланинг тўлиқ матнини ўқиш учун сайтга киринг (рўйхатдан ўтинг)

Войдите под своей учетной записью или зарегистрируйтесь.

norma.uz сайтидаги ўз ҳисоб ёзувингиздан фойдаланишингиз мумкин